La bici tuneada

Se aproximan las evaluaciones en el trabajo. No sé para qué, la verdad… ya sé lo que hay. Que la cosa está muy mal, es cierto, pero eso ya carece de importancia porque lo peor que te puede pasar en un trabajo es el desencanto; caerte de la higuera y ver que la moto que te vendieron no es más que una bici tuneada.

Yo soy una pringada, no pinto absolutamente nada y no es que me moleste porque tiene su lado bueno y es que vas, echas tus ocho horas y esperas a que el día 30 te ingresen la nómina en tu cuenta. Lo malo es cuando te hueles que esperan más de ti de lo que toca… eso sí me molesta, porque si soy pringada, soy pringada: no hay más que hablar.

Y si al desencanto personal le sumas el cabreo general de los compañeros, ya ni te cuento. No debería de afectarme, quizás tendría que pasar un poco más, pero por alguna razón vine al mundo con una dosis de empatía de más y me afectan ciertas cosas como si me pasaran a mí. Y tampoco sirve de consuelo -todo lo contrario- el que hables con otra gente y veas que en todas partes cuecen habas: que estamos en el siglo XXI y las empresas españolas siguen con los viejos vicios. Si somos el país que más horas trabaja (medalla de oro en Europa, y diploma olímpico en el ranking mundial) pero seguimos en la cola de productividad será por algo ¿no?.

A ver, un ejemplo, ¿a ti alguien te ha marcado unos objetivos? ¿te han dicho acaso que si haces esto o lo otro te pagarán un variable o algo parecido? ¿cómo tasan tu rendimiento? ¿cuántas horas de formación has tenido en el 2009? ¿realmente sabes qué hace tu jefe, a qué se dedica las interminables horas que pasa en su despacho? Seguramente no, me temo… Porque esto es España y aquí lo que cuenta no es cuánto haces sino cuántas horas te has pasado haciéndolo y cuántas pregonándolo.

Claro… luego llegan los resultados a final de año y los de siempre dicen que la única manera de corregir la baja productividad para ser competitivos es bajar los salarios. Claro, como todo el mundo sabe, si me bajan el salario me voy a poner a producir como una loca… por supuesto. ¿Para qué pensar en otras ideas más innovadoras pudiendo recurrir a los clásicos? ¿A alguien le suena la palabra “motivación“? ¿eh? ¡eh! ¿Hay alguien ahí? Seguramente no porque en este país los jefes están el 90% de su tiempo reunidos o a punto de hacerlo…

En fin… freno que me embalo. La cuestión es que en unos días me tocará saber qué he hecho bien y qué he hecho mal en mi trabajo durante el 2.009. Y bueno… qué puedo decir, que nada, que sí, que no, que… que ya sólo faltan 11 días para cobrar.